本報訊（記者 侯國防 通訊員 王戰勝） “針對某鎮黨委選人用人不講規矩的問(wèn)題，從巡察報告中的事例描述來(lái)看，我認為定性不夠精準。這篇巡察報告空話(huà)、套話(huà)太多，提出的建議與問(wèn)題對應不密切，需要進(jìn)一步修改完善……”近日，在鹿邑縣委第四輪巡察工作“組辦會(huì )商”會(huì )議上，縣委巡察辦對各巡察組提交的巡察報告進(jìn)行集中分析研判會(huì )商，并提出修改建議。

據悉，自巡察工作開(kāi)展以來(lái)，縣委巡察辦探索建立“組辦會(huì )商”機制，通過(guò)對各巡察組提交的巡察報告進(jìn)行“把脈會(huì )診”、對工作中存在的重難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行“集體攻關(guān)”，有效促進(jìn)精準發(fā)現問(wèn)題、深入分析問(wèn)題、如實(shí)報告問(wèn)題，切實(shí)提高巡察工作質(zhì)量。

會(huì )上，縣委巡察辦緊緊圍繞“三個(gè)聚焦”要求，對巡察報告逐段逐句進(jìn)行分析研判，從政治站位到政策依據、從問(wèn)題定性到事例支撐、從結構層次到報告格式，逐條提出修改意見(jiàn)，確保巡察報告內容客觀(guān)全面、問(wèn)題闡述清楚、佐證充分、定性精準、建議具體，真實(shí)反映巡察成果。

“截至目前，我們共會(huì )審巡察報告6篇，審核問(wèn)題底稿120余份，提出修改建議80余條?！笨h委巡察辦相關(guān)負責人表示，他們將緊緊圍繞“三個(gè)聚焦”要求，通過(guò)中期調研、“組辦會(huì )商”等方式，著(zhù)力健全組辦溝通融合機制，切實(shí)暢通交流渠道，形成同向發(fā)力、同頻共振的工作格局，為做好巡察整改“后半篇文章”打下堅實(shí)基礎。