周口日報·周道客戶(hù)端記者 張勁松 任富強

自“萬(wàn)人助萬(wàn)企”活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，示范區住建局高度重視，全局工作人員思想認識大大提高，干勁熱火朝天，以“四心四員”的態(tài)度把活動(dòng)推向縱深，干出成績(jì)。

一是以鐵杵成針的信心，當好優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的“示范員”。該局多次會(huì )議強調：“示范區入駐的大部分是房建企業(yè)，城建部門(mén)要在‘萬(wàn)人助萬(wàn)企’活動(dòng)中發(fā)揮重要作用，工作人員要首當其沖，當好其他成員單位的示范員?！?0月初，該局表彰第三季度“萬(wàn)人助萬(wàn)企”先進(jìn)科室1個(gè)，先進(jìn)個(gè)人3人，受表彰者在活動(dòng)中就如何當好“示范員”為全局工作人員作出了榜樣。

二是以鍥而不舍的恒心，當好溝通聯(lián)絡(luò )的“協(xié)調員”。示范區住建局千方百計多種渠道聽(tīng)取意見(jiàn)建議，對企業(yè)反映的突出問(wèn)題不回避、不推諉，以釘釘子一錘接著(zhù)一錘敲的精神想方設法給予解決?；顒?dòng)開(kāi)展以來(lái)，該局解決有關(guān)企業(yè)矛盾困難問(wèn)題66個(gè)，向上級單位或友鄰單位協(xié)調解決企業(yè)問(wèn)題29個(gè)，先后8次收到上級或入駐企業(yè)的肯定或點(diǎn)贊。

三是以堅持不懈的耐心，當好入駐企業(yè)的“服務(wù)員”。示范區住建局全力解決項目和企業(yè)推進(jìn)的后顧之憂(yōu)，讓企業(yè)一心一意謀發(fā)展，全心全意搞建設。大家一致認識，要想當好企業(yè)的管理員，首先要做好企業(yè)的服務(wù)員，全局工作人員要下定決心，不厭其煩地為企業(yè)提供熱情周到的服務(wù)。用服務(wù)打通服務(wù)企業(yè)通道的“堵點(diǎn)”，找準服務(wù)企業(yè)的“支點(diǎn)”和固化經(jīng)驗做法的“亮點(diǎn)”。

四是以馳而不息的決心，當好監督檢查的“督辦員”。為了推進(jìn)營(yíng)商活動(dòng)扎實(shí)有效開(kāi)展，該局成立了“萬(wàn)人助萬(wàn)企”督導檢查組，主要任務(wù)是在轄區項目工地和入駐企業(yè)進(jìn)行督導檢查，既是督導工作人員履職盡責，又是進(jìn)行調查暗訪(fǎng)，掌握企業(yè)不便于報告的情況問(wèn)題，并填寫(xiě)督導檢查日登記本。

連日來(lái)，示范區住建局通過(guò)不斷的督導檢查和有效的督導講評工作，“萬(wàn)人助萬(wàn)企”活動(dòng)在轄區建設企業(yè)效果凸顯。③8