周口日報·周道客戶(hù)端記者 金月全 通訊員 賀義勇

近日，為扎實(shí)做好外地務(wù)工人員留在務(wù)工地過(guò)年的服務(wù)保障工作，扶溝縣人社局在全縣開(kāi)展“迎新春送溫暖、穩崗留工”專(zhuān)項行動(dòng)，確保員工健康安全、企業(yè)生產(chǎn)有序、就業(yè)形勢總體穩定。

送溫暖安心。通過(guò)“扶溝人社”微信公眾號對在外務(wù)工人員發(fā)布《致在外務(wù)工扶溝老鄉的一封信》，引導其留在就業(yè)地安心舒心過(guò)春節。對外出務(wù)工農民工家庭、留守婦女、留守兒童、空巢老人開(kāi)展形式多樣的節日慰問(wèn)活動(dòng)，減除外出務(wù)工人員后顧之憂(yōu)。

發(fā)紅包留人。鼓勵全縣各類(lèi)企業(yè)根據疫情防控需要和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，科學(xué)安排生產(chǎn)活動(dòng)，采取發(fā)放留崗紅包、過(guò)年禮包、安排文化娛樂(lè )活動(dòng)等措施，落實(shí)加班工資、錯峰放假、彈性調休等措施，吸引職工就地過(guò)年、在企休假。

穩生產(chǎn)留崗。持續開(kāi)展重點(diǎn)企業(yè)用工調度保障工作，優(yōu)先確保重點(diǎn)企業(yè)、重大項目、重大工程連續生產(chǎn)、用工有保障。鼓勵企業(yè)結合需要靈活安排職工在崗培訓，支持重點(diǎn)行業(yè)開(kāi)展以工代訓，引導企業(yè)不裁員、少裁員、穩崗位。

優(yōu)服務(wù)留心。落實(shí)失業(yè)保險階段性降費率、穩崗返還等政策，進(jìn)一步提高參保企業(yè)政策享受率。根據物價(jià)漲幅及時(shí)啟動(dòng)社會(huì )保障標準與物價(jià)上漲掛鉤聯(lián)動(dòng)機制，為領(lǐng)取失業(yè)保險金人員發(fā)放價(jià)格臨時(shí)補貼，抒企困惠民生。

送培訓提技能。大力實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng)計劃，進(jìn)一步加大農民工職業(yè)技能培訓力度。通過(guò)推廣工學(xué)一體化、互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)培訓、訂單式職業(yè)培訓及項目制培訓等方式，滿(mǎn)足新生代農民工多樣化、個(gè)性化培訓需求。

送招聘穩就業(yè)。開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”等公共就業(yè)服務(wù)活動(dòng)，不間斷組織開(kāi)展線(xiàn)上線(xiàn)下招聘活動(dòng)，為企業(yè)和勞動(dòng)者搭建供需對接平臺。對脫貧人口、農村低收入人口等重點(diǎn)幫扶對象，優(yōu)先支持外出就業(yè)，優(yōu)先穩崗就業(yè)，優(yōu)先兜底幫扶。

開(kāi)展專(zhuān)項行動(dòng)維權。加大勞動(dòng)監察執法力度，開(kāi)展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序專(zhuān)項執法行動(dòng)和治理拖欠農民工工資專(zhuān)項行動(dòng)。依法取締“黑中介”，查處非法用工等違法行為。持續暢通投訴舉報通道，重拳打擊拖欠農民工工資違法行為，全力保障農民工合法權益。

強化疫情防控維穩。對外出務(wù)工返鄉人員進(jìn)行地毯式摸排，全面排查疫情防控風(fēng)險隱患，做到人員信息底數清、情況明，確保不漏一人、不漏一戶(hù)、不留一個(gè)死角和盲區。嚴格執行24小時(shí)值班制度，加強節前和節日期間的疫情防控、安全生產(chǎn)、信訪(fǎng)維穩工作。③2